Служба зовнішньої розвідки України повідомила, що спроба росії вирішити кадровий дефіцит за рахунок працівників з Афганістану фактично зазнала невдачі, а залучення робочої сили з Індії створює додаткові витрати для російських роботодавців.
За інформацією СЗРУ, переговори щодо залучення афганських працівників зайшли у глухий кут. Серед основних причин називають мовний бар’єр, культурні відмінності та безпекові ризики, пов’язані з нестабільною ситуацією в Афганістані. Спецпредставник президента росії з питань Афганістану Кабулов визнав, що сторони так і не перейшли до детального опрацювання цієї ініціативи.
У розвідці зазначили, що навіть виключення «Талібану» з російського списку терористичних організацій не вплинуло на перебіг переговорів. Паралельно росія намагається залучати працівників з Індії. За даними СЗРУ, вже видано близько 50 тисяч дозволів на роботу громадянам Індії, а Держдума мала прискорено ратифікувати міждержавну угоду про тимчасову трудову діяльність.
Індійських працівників насамперед залучають до будівництва, металургії та агропромислового комплексу. Проте російським роботодавцям доводиться власним коштом забезпечувати їм житло, трансфер і оформлення документів, що створює для бізнесу додаткові фінансові навантаження.
«Через це найм індійських працівників створює для бізнесу додаткові витрати», — зазначили у СЗРУ.
Водночас у росії зростає заборгованість із зарплат. Станом на кінець серпня, за даними СЗРУ, борги сягнули 2,42 млрд рублів. За місяць ця сума зросла на 18,9%, а за рік — на 47,4%. Найбільше боргів накопичено у будівництві (37,8% від загальної суми) та переробній промисловості (27,8%).