Комітет Верховної Ради з питань соціальної політики та захисту прав ветеранів рекомендував парламенту ухвалити в першому читанні новий проєкт Трудового кодексу України. Відповідне рішення комітет ухвалив на засіданні 25 вересня, повідомляє "Інтерфакс-Україна".
Згідно з інформацією, комітет запропонував включити урядовий проєкт Трудового кодексу (№16010) до порядку денного сесії та прийняти його за основу з подальшим доопрацюванням до другого читання. Альтернативний законопроєкт (№16010-1) рекомендовано відхилити. 28 вересня голова комітету Галина Третьякова зареєструвала проєкт постанови щодо прийняття законопроєкту за основу з урахуванням поправок і пропозицій суб'єктів права законодавчої ініціативи.
Новий Трудовий кодекс має замінити чинний Кодекс законів про працю (КЗпП), який діє з 1971 року. Проєкт документа був підготовлений Міністерством економіки у співпраці з представниками працівників, роботодавців, бізнес-асоціаціями, експертами та міжнародними партнерами в рамках соціального діалогу.
Уряд схвалив проєкт нового Трудового кодексу 7 січня 2026 року. Серед ключових нововведень — закріплення сучасних форматів праці, зокрема дистанційної, надомної, а також роботи з нефіксованим робочим часом. Крім цього, щорічна оплачувана відпустка має зрости до 28 днів, що відповідає стандартам Європейського Союзу.